גרסת הדפסה
קיבוצים מספר: 093-2005

שינויים בתשלום דמי ביטוח לאומי ודמי ביטוח בריאות החל מ-1 בינואר 2006

בתאריך 10 באוגוסט 2005 התפרסמו ברשומות תיקון 82 לחוק הביטוח הלאומי ותיקון מספר 33 לחוק ביטוח בריאות. להלן השינויים בחוק הביטוח הלאומי ובחוק ביטוח בריאות בעקבות התיקונים הנ"ל. 1. הכנסה שממנה ישולמו וינוכו דמי ביטוח לאומי ודמי ביטוח בריאות מופחתים תהיה עד 60% מהשכר הממוצע במשק במקום עד 50% מהשכר הממוצע במשק.

בתאריך 10 באוגוסט 2005 התפרסמו ברשומות תיקון 82 לחוק הביטוח הלאומי ותיקון מספר 33 לחוק ביטוח בריאות.

להלן השינויים בחוק הביטוח הלאומי ובחוק ביטוח בריאות בעקבות התיקונים הנ"ל.

 

    1. הכנסה שממנה ישולמו וינוכו דמי ביטוח לאומי ודמי ביטוח בריאות מופחתים תהיה עד 60% מהשכר הממוצע במשק במקום עד 50% מהשכר הממוצע במשק.

       

 

    1. שיעורי דמי הביטוח המופחתים (עד 60% מהשכר הממוצע במשק) המנוכים משכר העובד יופחתו מ-1.4% ל-0.4% (לחבר קיבוץ יופחתו מ-1.36% ל- 0.39%) ותשלומי מעביד יופחתו מ-5.33% ל-4.98% ( לחבר קיבוץ יופחתו מ-5.29% ל-4.95%).

       

 

    1. שיעור דמי הביטוח שינוכו משכר העובד בעד הכנסה שמעבר ל-60% מהשכר הממוצע ועד להכנסת המקסימום יוגדל ל-7% במקום 5.58% (לחבר קיבוץ יוגדל ל-6.79% במקום 5.41%) בתשלומי המעביד (הקיבוץ) לא יחול כל שינוי.

       

 

    1. שיעור דמי ביטוח בריאות בשיעור המופחת (עד להכנסה של 60% מהשכר הממוצע במשק) יישאר 3.1%.

       

 

  1. שיעור דמי ביטוח בריאות בעד הכנסה העולה על 60% מהשכר הממוצע במשק יעלה ל-5% במקום 4.8%.

     

הערה: חברי קיבוץ ומושב שיתופי העובדים במשק אינם משלמים לענף אבטלה, לכן שיעורי דמי הביטוח עבורם נמוכים משעורי דמי הביטוח עבור עובד שכיר.

מצ"ב טבלת סוגי המבוטחים ושיעור דמי הביטוח בקיבוץ ובמושב השיתופי לתקופה שתחל ביום 1 לינואר 2006.

לפרטים ולהבהרות נוספות ניתן לפנות לרו"ח אבנר עופר במשרדינו בעפולה .

סוגי המבוטחים ושיעורי דמי הביטוח בקיבוץ ובמושב שיתופי

הגמלאות

ענפי הביטוח

הבסיס לתשלום דמי  ביטוח

שיעור דמי הביטוח

סוג מבוטחים

סוג

משולמות בכל הענפים כולל גמלאות יחסיות המבוססות על בסיס ההכנסה שנקבעה לחברי הקיבוץ, להוציא ענף אבטלה. תגמולי המילואים משלומים ע"פ הבסיס שנקבע למשק אך לא פחות ממינימום התגמול שנקבע מפעם לפעם גם אם בסיס המשק לתשלום נמוך ממינימום התגמול.

כנ"ל.

כל ענפי הביטוח כולל ביטוח בריאות ממלכתי. להוציא ענף ביטוח אבטלה.

כל ענפי הביטוח להוציא ענף ביטוח אבטלה.

מלוא הבסיס שנקבע למשק אך לא פחות מהמינימום לעובד שכיר.

30% מהבסיס שנקבע למשק.

מופחת

8.44%

מלא

17.43%

מלא

17.43%

* חבר הרשום בפנקס החברים.

* מועמד לחברות, כולל אזרחי

   חוץ הרשומים בפנקס החברים.

* חבר העובד מטעם המשק מחוץ   

  למשק ללא שכר.

* חבר המצוי בעזרה בקיבוץ צעיר.

* חבר הלומד מחוץ למשק.

* חבר בחופשת מחלה, או

   בחופשה ממושכת.

* נוער עובד במשק כולל עלית

  הנוער וחברי גרעין מעל גיל 18

  שנה שסיים לימודיו.

* חבר הפועל מטעם המשק

  בתנועת התיישבות ובמוסדותיה

  בארץ ובחו"ל, ואינו מקבל

  שכר מגוף זה.

* חברת קיבוץ הנלווית אל בעלה

   בשליחות בחו"ל ואינה

   מועסקת על ידי מעביד

   ישראלי בחו"ל.

* חבר קיבוץ המצוי בחו"ל

   עד 6 חודשים.

* חבר העובד מחוץ

  למשק באופן חלקי בלבד.

חלקיות משרה נחשבת ככל

משרה הנמוכה מ 100%.

01

01*

נפגעי עבודה ( כולל נכות כתוצאה מפגיעה בעבודה). הבסיס לגמלה הנו הבסיס המלא שנקבע למשק

פש"ר נפגעי עבודה .

מחצית הבסיס שנקבע למשק.

0.56%

* חברים מקבלי קצבת זקנה  

   העובדים במשק

02

משולמות בכל הענפים כולל גמלאות לפיו שולמו דמי ביטוח בגין המבוטחים המצויים בסוג זה. להוציא דמי אבטלה.

כל ענפי הביטוח  להוציא ענף ביטוח אבטלה.

מחצית הבסיס שנקבע למשק.

מופחת

8.44%

מלא

17.43%

* "תושבי ישראל" המצויים  

  במשק ועובדים במשק.

* הורים עובדים עד גיל פרישה

* תושבי ישראל השוהים במשק   

  למעלה מחודש, ועובדים בו.

* נוער מעל גיל 18 הלומד בכתה י"ב.

* נוער שסיים כיתה י"ב , שאינו

חבר או מועמד לחברות, עד גיוסו לצה"ל

* של"ת בתקופת היותם בקבוץ.

03


נפגעי עבודה (כולל נכות כתוצאה מפגיעה בעבודה). הגמלה מבוססת על הבסיס לפיו שולמו דמי הביטוח בגין המצויים בסוג זה.

נוער עובד בגיל 18-15 מבוטח בביטוח נפגעי עבודה, פש"ר.

30% מהמינימום לתשלום

דמי ביטוח לנוער עובד (שכר מינימום לנוער)

* הורים מקבלי  קצבת

   זקנה עובדים במשק   

30% משכר המינימום.  

0.56%

* נוער עובד בגיל 18-15 שנה.

* הורים מקבלי קצבת זקנה

  עובדים במשק.

04

 

כל ענפי הגמלאות להוציא דמי אבטלה. הגמלאות מבוססות על עשירית הבסיס והכנסות החבר במקום עבודתו הקבוע. כל זאת בגבולות המקסימום.

כל ענפי הביטוח  כולל ביטוח בריאות ממלכתי ולהוציא ענף ביטוח אבטלה.

עשירית הבסיס שנקבע למשק.

16.74%

חברים העובדים מחוץ למשק

בשכר (אין לכלול בסוג זה עובד חלקי אשר יכלל בסוג 01).

05

 

משולמות בכל הענפים כולל גמלאות יחסיות, למעט אבטלה עפ"י מינימום השכר שנקבע בחוק לעובד שכיר.

תגמול מילואים משולם עפ"י מינימום התגמול.

מבוטחים בכל ענפי הגמלאות כולל ביטוח בריאות ולמעט ביטוח אבטלה.

מחצית המינימום לתשלום דמי ביטוח לעובד שכיר

3.66%

*נכים שמשתלמת להם קצבת

 נכות כללית, לצמיתות, בשיעור

75% ומעלה,או שמשתלמת להם    קצבת נכות כללית בשיעור  75% לתקופה שמעל שנה  או נכים שמשתלמת להם קצבת

נכות מעבודה   לצמיתות, בשיעור של

100% ושוהים במשק.

*הורים וקרובים שאינם מבוטחים עפ"י פרק י"א לחוק.

06

 

                     

 

הגמלאות

ענפי הביטוח

הבסיס לתשלום דמי  ביטוח

שיעור דמי הביטוח

סוג מבוטחים

סוג

 

בכל ענפי הביטוח למעט ביטוח אבטלה.

לכל ענפי הביטוח  להוציא ביטוח אבטלה וביטוח בריאות.

מלוא הבסיס שנקבע למשק.

ישולמו מראש עבור כל תקופת השרות.

מופחת 5.34%

מלא 12.43%

לחייל כפול 3 שנות שירות. לחיילת כפול  2 שנות שירות.

חיילים וחיילות בשרות סדיר

בצה"ל.

08

 

1. נפגעי עבודה (כולל נכות מעבודה)

2. נפגעי עבודה (כולל נכות מעבודה). מענקי לידה ודמי לידה,לפי הבסיס שנקבע לחברי הקיבוץ.

1. ביטוח נפגעי עבודה .

2.פשיטת רגל, נפגעי עבודה ואימהות

1. מבוטחים עפ"י פרק י"ג לחוק, ואין חובת דיווח

ותשלום דמי ביטוח עבורם.

2.מחצית הבסיס שנקבע    למשק

מופחת 0.76%

מלא 1.67%

1. " תושבי חוץ " השוהים במשק תקופה של פחות מ 43 יום אשר

אינם חברים או מועמדים

לחברות.

2. תושבי חוץ השוהים במשק

מעל 43 יום שאינם חברים או מועמדים לחברות.

תושב חוץ

 

כל ענפי הביטוח למעט אבטלה פש"ר ודמי לידה

כל ענפי הביטוח כולל ביטוח בריאות ממלכתי, למעט ענף אבטלה, ענף פשיטת רגל ואמהות.

 ממחצית השכר הממוצע.

0.4% לענף נפגעי עבודה

עולה העובד ללא תמורה בקיבוץ, בשעות העבודה בלבד, בתקופה

שעד 12 חודשים מיום עלייתו,

יהיה מבוטח כמי שמצוי

בהכשרה מקצועית, בתנאי שבתקופה זו הוא לומד באולפן.

"עולה חדש"

הכשרה מקצועית

               

הערות:

1.        הורים וקרובים של חברי הקיבוץ, המתגוררים בו בקביעות ואינם עובדים, מבוטחים כמי שאינם עובדים או עובדים עצמאיים, כל עוד לא החלו לקבל קצבת זקנה. בסיווג זה מבוטחים גם בני חברים שבעצמם  אינם חברים או מועמדים לחברות שאינם עובדים במשק ושמלאו להם 18 שנה.

2.        נשים נשואות ששוהות במעמד של הורים של חברי משק שאינן עובדות אינן מבוטחות. ניתן לבטחן ביטוח ברשות אם התקיימו התנאים לביטוחן בתקנות הביטוח הלאומי (ביטוח ברשות), תשלי"ט – 1979.

3.        המשק פטור מתשלום דמי ביטוח בגין חבר הרשום בפנקס חברים ומקבל גמלת סיעוד עפ"י פרק י לחוק ובגין חבר המאושפז במוסד סיעודי.

4.        עבור חיילות/חיילים המשרתים פחות  משנתיים/שלוש שנים יש לבצע תאום בגמר השרות הצבאי.

5.        יש לבצע תאום דמי ביטוח עבור עובדי חוץ חלקיים (01*) ועובדי חוץ (05) אשר הכנסתם בתלוש השכר אינה מגיעה למחצית השכר הממוצע.

6.        חבר קיבוץ נכה המקבל קצבת נכות יציבה מלאה ועובד מחוץ למשק יש לדווח עליו בסוג 05 אך על פי שיעורי דמי הביטוח הנהוגים בסוג 06.

7.        החל ב 1 בינואר 1998 תוקן סעיף 342(ג)(2)לחוק הביטוח הלאומי. לפי התיקון על הקיבוץ לנכות דמי ביטוח לאומי עבור חבריו בין גיל הפרישה לגיל הזכאות (הגיל שבו זכאי המבוטח לקצבה ללא קשר לשעות העבודה) במידה ואינם מקבלים קצבת זקנה. לאור האמור, על הקיבוץ לדווח על אותם חברים בסוג 01 אך מאחר ובגיל האמור אותם חברים אינם מבוטחים בביטוח נפגעי תאונות ובביטוח נכות יש לבצע אי ניכוי. שיעורי אי הניכוי הם :אי ניכוי מופחת 0.51% אי ניכוי מלא 2.39% .

8.        דמי ביטוח עבור עתודאי ישולמו בסוג 03 עד החיול הראשון . כאשר יחוייל יש לשלם עבורו דמי ביטוח בסוג 08 עבור כל תקופת השירות.

לפרטים והבהרות ניתן לפנות לגב' שרונה שחר במשרדנו בעפולה בטלפון 04-6484785.